金葉珠寶集團是一家集黃金珠寶產業鏈的上市企業，業務涵蓋研發設計、加工制造、批發零售、品牌加盟及電子商務、黃金金融等。產銷規模位列國內黃金珠寶業前三甲，為實現品牌化、標準化、規�；�的快速發展奠定堅實基礎。

    初見周漢生董事長，他戴著一副黑邊眼鏡，一派儒雅之氣，為人低調。“這幾年，我一直思考如何將傳統加工企業轉型成為規范的上市公司，如何坐實百年企業和傳世品牌。”

    縱觀多家百年企業，能持續發展的前提一定有文化基因的沉淀，沒有企業文化的支撐，企業無論做到多大規模，都難成長百年。周漢生介紹，他認為企業做到*后保留下來的就是一種文化，文化基于兩個方面：一個是產品，一個是人文。在產品層面，金葉倡導的企業精神就是品質，創意創新，工匠精神。

    企業的產品一定要對消費者負責；在做人層面，金葉一直倡導一種腳踏實地的為人處事情懷。才能獲得忠誠的消費粉絲，這才能成長持久。

    而在企業內部，發展離不開一批具有工匠精神的*員工。周漢生介紹，金葉不斷完善企業機制建設、豐富企業文化，向員工傳播品牌真諦是凝聚員工的向心力和歸屬感。

    中山大道重新開街之后，金葉珠寶廣場也隨之亮相。這次金葉開行業之先河，在武漢繁華商區大手筆打造一個大體量的珠寶廣場，建立品牌航母，背后自有深遠的思考。

    周漢生介紹，金葉珠寶在武漢發展需要一個好平臺，因此我們需要把富含一定文化細胞的產品通過這次大型的個性的賣場有機地展現給消費者，傳播金葉珠寶的一個創新理念，即“賣產品”逐步過渡到銷售文化。

    目前，武漢金葉珠寶廣場經營總面積8800㎡，1-3樓是我們珠寶*品類銷售區，我們圍繞產品增加了不少場景，如櫥窗的工匠坊的現場再現、兒童區的互動等。三樓的權威珠寶檢測中心入駐，保證了賣場的信譽和消費者信心。四樓的工藝大師精品展、光明家具旗艦店，這一切都是為了增加消費者的體驗感，突出產品的文化氛圍。金葉的戰略是建立大區拉大旗，專心用文化營銷概念推動市場。

    “金葉珠寶實現了傳統產品向精品產品升級、普通工藝向自動化及高精工藝轉型，環境工廠向黃金文化企業轉型。”周漢生介紹，金葉珠寶歷經品牌發展升級、經營模式轉型，已形成發達的營銷網絡。目前，加盟連鎖及直營零售業務輻射北京、上海、廣東、深圳、成都、重慶、云南、山東、河南、武漢等地。

    珠寶行業近幾年頻頻的跑路事件，假冒偽劣、以次充好，又加之不少的企業也因行業的調整而倒下關門，然而金葉珠寶逆勢而上。
    在周漢生看來，不管是企業還是個人，任何時候都要有所為有所不為。客觀講，近些年珠寶行業魚龍混雜、良莠不齊，不少行外的人認為珠寶行業錢好掙，都參與其中。但是當寒冬來時，恰恰是大浪淘沙，泥沙俱下。

    “金葉受到的影響肯定有，但僅僅影響了我們的增速，我們依舊保持向上的勢態。寒冬是給企業調整發展的時機。”周漢生介紹，在寒冬中發展基于兩點：一個是企業自身的條件，這是以資金為后盾的。再一個是企業是否在扎扎實實做事情。在人們心有誠信度、有忠實的消費者，一個企業能否在行業里立足并發展，決定其戰略思想。